Individual Placement and Support (IPS)

Individual Placement and Support (IPS) är en evidensbaserad form av Supported Employment som är skapad för personer med psykisk ohälsa. I vetenskapliga utvärderingar har IPS visat de bästa resultaten i jämförelse med andra stödformer.

Den här utbildningen innehåller teori, metodik, verktyg och ger kunskap om IPS-metoden på forsknings- och praktikernivå. Grundläggande för kursdagarna är principerna i IPS och hur man lägger upp sitt metodarbete utifrån dessa och Programtrohetsskalan:

Lämpligheten baseras på klientens vilja att arbeta.
Klientens egna preferenser, intressen och val är viktiga och styr processen.
Konsultation och vägledning i ekonomi och försörjning erbjuds till alla.
Vanligt lönearbete är målet.
IPS är en integrerad del i det psykiatriska arbetet (teamarbete).
Sökandet efter arbete inleds snabbt.
Jobbcoachen bygger relationer med företag och arbetsplatser.
Individuellt anpassat stöd utan tidsbegränsning.

Dessa principer är grundblock i metoden och man använder sig av alla principer och programtrohetsskalan under hela processen. Under kursdagarna ges möjlighet att prova de manualer IPS-metodiken utgår ifrån och grundar sin evidens på. Utbildningen innehåller även historik, evidens, forskning och erfarenheter såväl nationellt som internationellt.

Innehåll

Värdegrund och förhållningssätt i IPS
Historik IPS
IPS åtta principer
Evidens, forskning och erfarenheter såväl nationellt som internationellt
IPS kännetecken
Teori, verktyg och praktisk tillämpning av IPS princip 1
Teori, samtalstekniker och praktiska övningar av IPS princip 2
Teori och reflektionsövningar i IPS princip 3
Presentation av Arbetsboken
Introduktion för hemuppgift i Arbetsboken. Hemuppgift ingår under en kväll.
Återkoppling till hemuppgift
Arbete i grupp med Arbetsboken
Återkoppling och redovisning av grupparbetet kring Arbetsboken
Teori och reflektionsövningar i IPS princip 4
Teori med efterföljande diskussion i IPS princip 5
Teori och verktyg i IPS princip 6
Teori och planeringsverktyg i IPS princip 7
Teori med efterföljande diskussion i IPS princip 8
Introduktion till IPS Programtrohetsskalan
Reflektion IPS Programtrohetsskala kopplat till den egna verksamheten
Planering av fortsatt arbete hemmaplan
Diplomering och utvärdering

Efter avslutad utbildning erbjuds du två tillfällen för personligt implementeringsstöd av utbildningsledare på GR.

Utbildare

Amir Noajnas arbetar som utbildare på Misa Kompetens och är utbildad i Supported Employment och Individual Placement and Support. Han är utbildad lärare och har arbetat med elever i behov av anpassad skolgång samt varit arbetsgivare inom åkerinäringen och stöttat anställda med arbetsrehabilitering. Amir har vana av att möta deltagare från kommunernas socialtjänst och Arbetsförmedlingen.

Kurslitteratur

Svenskt översatt material från Socialstyrelsen i form av boken Individanpassat stöd till arbete enligt IPS-modellen Programtrohetsskalan.
Tillgång till powerpoint-material som används i utbildningen.