Utbildning

Jag vill bli chef

Plats

Göteborg

Startdatum

31 augusti 2027

Har du funderat på att gå in i en chefsroll, men ännu inte bestämt dig? Orienteringsprogrammet Jag vill bli chef!? vänder sig till dig som vill och har potential att vidareutvecklas i din yrkesroll, och som är nyfiken på vad det innebär att arbeta som chef/ledare. Programmet genomförs av Framtidens ledare på Göteborgsregionen (GR).

Om programmet

I utbildningen får du möjlighet att tillsammans med andra utveckla din ledarskapsförmåga samt få förståelse för chefskapets möjligheter och villkor i förhållande till områden som är centrala i chefsuppdraget.

Målet är att du ska få ökad kunskap om och inblick i vad chefskap innebär innan beslutet att gå vidare till en chefstjänst. Programmets mål i ett längre perspektiv är även att bidra till regionens ledarförsörjning.

Upplägg och omfattning

Varje utbildningstillfälle innefattar föreläsningar, övningar och reflektionsuppgifter som bidrar till din förståelse för chefskapet.

Utbildningen ger dig en konkret bild av chefskapet, varför vissa moment genomförs av aktiva chefer och andra personer med funktioner som är viktiga i en chefs vardag (t.ex. personer inom Personal/ HR och Ekonomi).

Mellan utbildningstillfällena förväntas du arbeta med hemuppgifter. Vissa uppgifter kommer att innefatta samverkan med dina nuvarande chefer, dels för att belysa dina styrkor och utmaningar som potentiell chef och dels för att ge dig en konkret bild av chefskapets villkor och förutsättningar.

Vad innebär det att vara chef och ha ett arbetsgivarperspektiv?

För att få svar på den frågan delas utbildningen in i fyra huvudområden:

Ledarskapets grunder
Att leda människor
Att leda som chef
Att leda verksamhet

Vad är ledarskap?

Vilken funktion ska ledarskap fylla?
Varför ledarskap – vad är mina drivkrafter?
Vilka är mina styrkor inför ett ledarskap?

Vad det innebär att leda grupper och individer

Vad gör jag när jag leder?
Ledarskap och motivation – hur främjar jag
motivation och engagemang hos medarbetare?

Vad innebär det att leda grupper och individer?

Att leda en grupp – vilka förutsättningar är viktiga för att en grupp ska fungera? Vilka olika behov kan grupper ha? Hur leder jag mot god funktion i gruppen?
Kommunikation som medvetet verktyg – hur blir jag tydlig i min kommunikation? Hur påverkar jag min omgivning?

Vad det innebär att vara arbetsgivare och verksamhetsansvarig?

Arbetsgivarperspektivet – vilka krav ingår
i chefsrollen? Vilket stöd kan jag få?
Vad innebär det att ha ansvar för verksamhet, personal och ekonomi?
Att vara chef i en större organisation – hur
ser rollen som chef i en kommun ut? Hur styrs
en kommun?

Vad det innebär att vara chef för en verksamhet?

Att styra och leda mot syftet med verksamheten
– hur vet jag att jag mäter och följer upp rätt saker?
Att leda en del av en större organisation – hur kan jag förstå en verksamhet som en del i ett större system? Vad innebär det att ingå i en ledningsgrupp?
Att hitta en balans mellan uppgifts- och
relationsfokus.

Kontakt

Carin Källström

Projektledare och processledare Framtidens ledare

031-335 50 85

carin.kallstrom@goteborgsregionen.se

Om Framtidens ledare

Framtidens ledare på Göteborgsregionen (GR) verkar för ett attraktivt, hållbart och utvecklande ledarskap. Vi stöttar medlemskommunerna i organisations- och ledarutveckling samt ledarförsörjning.

Framtidens ledare

Anmälan

Anmäl dig här (länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster)

Sista anmälningsdag

24 maj 2027

Anmälan är bindande och vid återbud efter sista anmälningsdag debiteras full avgift. Du kan alltid överlåta din plats åt någon annan.

Avgift

16 000 kr/deltagare, exkl. moms.

Integritetspolicy

När du anmäler dig till en kurs registreras dina personuppgifter i våra administrativa program. Läs mer om hur vi behandlar personuppgifter i vår integritetspolicy.