Cristina Dahlberg fick hedersstipendium för sitt arbete med Yrkesresan

Centralförbundet för Socialt Arbete (CSA) delar varje år ut ett pris till någon som på ett framstående sätt bidragit till att utveckla det sociala arbetet. Årets pristagare är GR:s Cristina Dahlberg. Hon får priset för sitt arbete med introduktions- och kompetensutvecklingskonceptet Yrkesresan.

I prismotiveringen står det att CSA:s styrelse i år vill rikta blickarna mot socialtjänstens många medarbetare som ställs inför stora utmaningar i sin dagliga yrkesverksamhet. Årets pris går därför till ”en person som verkat för att stärka kompetens och yrkesstolthet för medarbetare och chefer inom socialtjänsten”.

Cristina rekryterades till GR 2016 och har sedan dess arbetat med det introduktions- och kompetensutvecklingskoncept vi idag känner som Yrkesresan. Det som från början var ett regionalt uppdrag i 13 kommuner är numera en nationell angelägenhet. Från att handla om myndighetsutövning inom barn och unga har Yrkesresan kommit att omfatta flera andra verksamheter och yrkesgrupper inom socialtjänsten.

Grattis, Cristina! Hur känns det att få det här priset?

– Jätteroligt och hedrande! Vissa grejer blir man nöjd med – Yrkesresan är jag mallig över, säger hon och skrattar. Samtidigt måste jag vara ödmjuk. Det här är inget som jag har gjort själv utan det är naturligtvis ett teamarbete och allt bygger på ett initiativ från IFO-cheferna i Göteborgsregionen. Att kommunerna hela tiden trott på idén har varit en förutsättning och min chef, Nicholas Singleton, har också en stor del i detta. Vi brukar skoja om att bakom varje framgångsrik kvinna står en man med ett Excelark. Jag har haft möjlighet att vara kreativ, kunnat testa och fått fritt spelrum. Nicholas har gjort det hela verklighetsförankrat.

Vad betyder priset för dig personligen?

– Det är klart att det är ett erkännande och det känns jätteroligt för det visar att allt arbete jag lagt ner sen 2016 gör skillnad. Det är extra roligt att mitt arbete med Yrkesresan, som handlar om verksamhetsutveckling på strategisk nivå, ses som socialt arbete. För i slutändan är det ju vad allt syftar till: att göra skillnad för dem vi är till för, i detta fall utsatta barn och unga.

Vad betyder det för Yrkesresan och för GR att du får det här priset?

– Det blir en stämpel på att det här är ett bra arbete och jag tänker att det är ett erkännande av att det vi gör på GR håller hög kvalitet och att vi kan göra skillnad både regionalt och nationellt.

Det här priset är ett i raden av erkännanden som Yrkesresan har fått – men vad vet vi egentligen om hur Yrkesresan påverkar medarbetare och chefer i socialtjänsten?

– Vi vet en del utifrån det regionala genomförandet av Yrkesresan här i Göteborgsregionen. Det vi har sett är att socialsekreterarna upplever sig vara bättre rustade och tryggare i sin yrkesroll och att Yrkesresan är ett stöd i det. Jag tänker att om de känner sig tryggare så påverkar det deras bemötande av barn och familjer. Yrkesresan avlastar även arbetsledare och chefer vid introduktion av nya socialsekreterare. Användningen av material från Socialstyrelsen ökar också. Vi ser att Yrkesresan bidrar till att socialsekreterarna upptäcker nya material som de använder och då blir de också ännu mer trygga i sin yrkesutövning. Samtidigt är det mycket som spelar in och som Yrkesresan inte kan påverka. Det kan handla om vilket stöd man får av sin chef, lön och arbetsbelastning. Min förhoppning är att resan bidrar till att medarbetarna blir tryggare och bättre rustade och stannar i yrket, även om de väljer att byta arbetsgivare.

Du har jobbat med Yrkesresan i sju år. Hur ser du på din roll nu och i framtiden?

– Vi är bara i början av det nationella arbetet med att sprida Yrkesresan till fler verksamhetsområden och yrkesgrupper. Jag har mycket kvar att ge och jag är väldigt angelägen om att vara med och bidra till att det blir som det är tänkt.

Avslutningsvis. Det pris som du nu har fått av CSA för ditt arbete med Yrkesresan består passande nog av ett resestipendium – vart går resan?

– Jag har inte hunnit bestämma det ännu, jag får nog smälta allt det här först.